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Herramienta de coaching para mejorar el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Mibanco - Chota, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación titulada: “Herramienta de coaching para mejorar el
desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Mibanco - Chota, 2020”.
Tuvo como objetivo general proponer el coaching como herramienta ...
Acceso abierto
Metodología 360° para mejorar el desempeño laboral en la Cámara de Comercio y Producción de Lambayeque
(Universidad César Vallejo, 2021)
El objetivo general del estudio presentado es Proponer la metodología 360° para
mejorar el desempeño laboral en la Cámara de Comercio y Producción de
Lambayeque. Así mismo, sustenta un enfoque cuantitativo, con un ...
Acceso abierto
Motivación laboral y el desempeño laboral en un restaurante de Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo por objetivo establecer la relación entre
motivación laboral y desempeño en un restaurante de Chiclayo. Fue una
investigación de enfoque cuantitativo, de diseño no experimental ...
Acceso abierto
Gestión de seguridad y salud ocupacional en el desempeño laboral de los colaboradores de la textilería corporación RSJ EIRL Chiclayo 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación titulada “Gestión de seguridad y salud ocupacional en el
desempeño laboral de los colaboradores de la textilería RSJ EIRL Chiclayo 2021”
tuvo como objetivo proponer un programa de gestión de seguridad y ...
Acceso abierto
Gestión del Talento Humano para fortalecer el desempeño laboral de la empresa C&M Servicentros SAC – Chiclayo 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
En la investigación de la tesis se tuvo como objetivo general proponer
estrategias de gestión del talento humano para mejorar el desempeño laboral en
la empresa C&M Servicentros SAC - Chiclayo 2021, teniendo un tipo ...
Acceso abierto
Estrategias de salario emocional para mejorar el desempeño laboral de los colaboradores de la Cooperativa de Ahorro y Crédito Santo Cristo de Bagazán
(Universidad César Vallejo, 2021)
El objetivo general de la investigación fue aplicar estrategias de salario
emocional para mejorar el desempeño laboral de los trabajadores en la Cooperativa
de Ahorro y Crédito Santo Cristo de Bagazán. La metodología ...
Acceso abierto
Evaluación 360° para mejorar el desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Mi Salud E.I.R.L., Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2021)
El objetivo general del documento presentado es proponer la evaluación
360° para mejorar el desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Mi
Salud E.I.R.L., Chiclayo. Así mismo, el enfoque es cuantitativo por la ...
Acceso abierto
La comunicación interna y el desempeño laboral de los colaboradores de un supermercado en la provincia de Ferreñafe 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La siguiente investigación fue realizada para poder medir dos variables y así
verificar la eficiencia y eficacia de los trabajadores, la cual fue titulada: La
comunicación interna y el desempeño laboral de los colaboradores ...
Acceso abierto
Estrategias de motivación para mejorar el desempeño laboral de los trabajadores de la Avícola Lito S.A.C., 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo por objetivo proponer estrategias de motivación para
mejorar el desempeño laboral de los colaboradores de la compañía avícola Lito
S.A.C. Por el tipo de enfoque es cuantitativo; por el tipo ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral en el personal del nivel operativo de la Empresa Conecta Retail S.A.
(Universidad César Vallejo, 2021)
El propósito de la investigación es determinar la relación entre el clima
organizacional y el desempeño laboral en el personal del nivel operativo de la
empresa Conecta Retail S.A. El enfoque de la investigación es ...
Acceso abierto